Новые требования к реестрам СРО в строительстве с 2026 года | Постановление №1880

Постановление Правительства № 1880 от 25.11.2025 вводит расширенный состав сведений для саморегулируемых организаций.

Правительство Российской Федерации утвердило Постановление № 1880, которое вносит значительные изменения в порядок формирования реестров членов саморегулируемых организаций (СРО) в сфере инженерных изысканий, проектирования, строительства, реконструкции, капремонта и сноса объектов капитального строительства. Документ вступает в силу 1 марта 2026 года.

Ключевые изменения:

1. Расширенный перечень сведений о членах СРО

СРО обязаны будут включать в свои реестры следующую информацию по каждому члену:

• Данные о ключевых специалистах: Количество, ФИО и идентификационные номера в национальном реестре специалистов (ст. 55.5 ГрК РФ)
• Сведения о работниках для опасных и сложных объектов: Аналогичная информация по сотрудникам, требуемым для работы на особо опасных и технически сложных объектах
• Информация по договорам:
  • Количество и общая сумма обязательств по заключенным договорам подряда
  • Размер обязательств по самому крупному договору
  • Количество и объем обязательств по договорам, заключенным через конкурентные процедуры
  • Аналогичная статистика по исполненным договорам

2. Поправки в существующие акты

В Постановление Правительства № 945 от 2022 года вносятся уточняющие правки, в том числе добавляется новый пункт, обязывающий включать в единый реестр сведений данные, предусмотренные новыми дополнительными требованиями.

3. Переходный период

У СРО и национальных объединений есть право до 1 сентября 2026 года вносить сведения в реестры по старому формату. Новые требования к договорам будут применяться к контрактам, заключенным после 1 марта 2026 года.

4. Срок действия

Утвержденные дополнительные требования будут действовать в течение 6 лет с даты вступления в силу.

Что это значит для участников рынка?

Новые требования направлены на повышение прозрачности деятельности членов СРО и усиление контроля за их финансовой и кадровой дисциплиной. Компаниям-членам СРО необходимо подготовиться к предоставлению более детализированной отчетности.

Рекомендации от нашей компании:

• Провести аудит внутренней документации и кадрового учета на соответствие новым требованиям
• Наладить процессы сбора и актуализации данных о заключенных и исполненных договорах
• Убедиться в корректности внесения сведений о ключевых специалистах в национальный реестр